採用情報
一般事業主行動計画
「次世代育成支援対策推進法」に基づき、仕事と子育ての両立を図るために必要な雇用環境を整備することで、
次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくることを目的とした計画を策定しました。
「次世代育成支援対策推進法」に基づき、仕事と子育ての両立を図るために必要な雇用環境を整備することで、
次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境をつくることを目的とした計画を策定しました。
募集職種
| ◆管理栄養士募集[ 正職 ]◆◇◇◇ | |
|---|---|
| 職 種 | 管理栄養士 |
| 資 格 | 管理栄養士免許取得者 |
| 年 齢 | 22歳~40歳位 |
| 員 数 | 1名 |
| 待 遇 | 当院給与規定にて優遇。 |
| 勤 務 | 8時40分~17時30分(残業ほぼ無) |
| 休 日 | 年間107日 リフレッシュ休暇 (採用後1年経過した者、年に1回8日間のリフレッシュ休暇制度あり) 現担当職員:有給取得率90%以上 |
| 面 接 | 当院にて随時。面接日時その他詳しくは担当まで、 お電話若しくはメールにてご連絡ください。 Tel 092-522-5411 E-Mail: info@oikawahp.or.jp |
| 担 当 | 事務部長 野瀬 |
| ◆乳腺外科医師募集[ 常勤 ]◆◇◇◇ | |
|---|---|
| 職 種 | 乳腺外科医師 |
| 資 格 | 医師 |
| 年 齢 | 30歳~59歳位 |
| 員 数 | 1名 |
| 待 遇 | 当院給与規定にて優遇。 |
| 勤 務 | 乳腺外来、手術、乳腺一般病棟管理 |
| その他 | 女性活躍中のお仕事です。乳腺外科専門医研修カリキュラム連携施設、日本外科学会専門研修連携施設。 病院見学随時受け付け中 |
| 休 日 | 日・祝 外来休診、当直、要相談 リフレッシュ休暇 (採用後1年経過した者、年に1回8日間のリフレッシュ休暇制度あり) |
| 面 接 | 当院にて随時。面接日時その他詳しくは担当まで、 お電話若しくはメールにてご連絡ください。 Tel 092-522-5411 E-Mail: info@oikawahp.or.jp |
| 担 当 | 事務部長 野瀬 |
| ◆病棟看護師募集[ 正職 ]◆◇◇◇ | |
|---|---|
| 職 種 | 看護師 |
| 資 格 | 看護師免許取得者 |
| 年 齢 | 22歳~40歳位 |
| 員 数 | 若干名(手術経験者特に優遇) |
| 待 遇 | 当院給与規定にて優遇。 |
| 勤 務 | 2交替勤務 |
| 休 日 | 年間107日 リフレッシュ休暇 (採用後1年経過した者、年に1回8日間のリフレッシュ休暇制度あり) |
| 面 接 | 当院にて随時。面接日時その他詳しくは担当まで、 お電話若しくはメールにてご連絡ください。 Tel 092-522-5411 E-Mail: info@oikawahp.or.jp |
| 担 当 | 看護部長 江崎 |
| ◆ 臨床検査技師(女性)募集[ パート/正職 ]◆◇◇◇ | |
|---|---|
| 職 種 | 臨床検査技師募集 |
| 資 格 | 技師免許取得者 |
| 年 齢 | ~45歳位 |
| 員 数 | 若干名 |
| 待 遇 | 当院給与規定にて優遇。 |
| 勤 務 | 臨床検査業務一般及び乳腺超音波検査 |
| 面 接 | 当院にて随時。面接日時その他詳しくは担当まで、 お電話若しくはメールにてご連絡ください。 Tel 092-522-5411 E-Mail: info@oikawahp.or.jp |
| 担 当 | 事務部長 野瀬 |
| ◆ 放射線技師(女性)募集[ パート ]◆◇◇◇ | |
|---|---|
| 職 種 | 放射線技師 |
| 資 格 | 技師免許取得者 |
| 年 齢 | ~45歳位 |
| 員 数 | 1名 |
| 待 遇 | 当院給与規定にて優遇。 |
| 勤 務 | マンモグラフィ、CT、一般撮影等。 |
| 面 接 | 当院にて随時。面接日時その他詳しくは担当まで、 お電話若しくはメールにてご連絡ください。 Tel 092-522-5411 E-Mail: info@oikawahp.or.jp |
| 担 当 | 事務部長 野瀬 |




